Frente a la indefinición del conflicto en la fábrica de anteojos de Mendoza al 8100, los casi sesenta empleados que pelean por su futuro laboral resolvieron en asamblea ocupar el predio de ingreso a la planta, cerrada hace más de un mes. Los obreros rechazan la oferta de pago del 60 por ciento de las indemnizaciones. Desde la empresa informaron que negocian la venta con una firma interesada. El Ministerio de Trabajo de la provincia extendió la conciliación obligatoria hasta el viernes 10.
“Ayer (por el martes) se presentó uno de los abogados de Balbazoni en la audiencia que mantuvimos con funcionarios del Ministerio de Trabajo y se mantuvo en la posición de ofrecer el 60 por ciento de las indemnizaciones en cuotas, y encima sujetas a la venta de maquinarias para poder afrontar estas indemnizaciones. Esto por supuesto fue rechazado y resolvimos instalarnos en el predio, aunque no pudimos entrar a la fábrica porque las puertas están cerradas con candado. Nos vamos a quedar en el lugar hasta tanto haya una solución”, comentó Diego Bisolatti, uno de los 57 trabajadores del laboratorio oftalmológico.
Uno de los representantes legales de la empresa les informó a los sindicatos que nuclean a los empleados y obreros del vidrio que se negocia la venta con una firma multinacional que ha mostrado interés en adquirir la planta de zona oeste.
Los trabajadores reclaman el pago del cien por ciento de las indemnizaciones, aunque la empresa mantiene firme la postura de ofrecer el 60 por ciento en cuotas. Esto es lo que más irrita a los empleados, quienes resolvieron pasar los portones de ingreso e instalar una carpa en el predio de la planta de Mendoza y Wilde. “Vamos a ocupar la empresa hasta que tengamos una solución”, sostuvo Bisolatti.
Los trabajadores colgaron banderas y desplegaron pancartas en el lugar para explicar los motivos del reclamo. También se vieron algunas lonas y maderas destinadas a la fogata para protegerse de las bajas temperaturas.
El Ministerio de Trabajo provincial extendió la conciliación obligatoria hasta el viernes 10, cuando las partes volverán a sentarse a la mesa de negociaciones a fin de destrabar el conflicto laboral.
